L723 – Integrierte Pflanzenproduktion

Modul
Integrierte Pflanzenproduktion
Integrated Plant Production
Modulnummer
L723
Version: 2
Fakultät
Landbau/Umwelt/Chemie
Niveau
Master
Dauer
1 Semester
Turnus
Wintersemester
Modulverantwortliche/-r

Prof. Dr. agr. Sven Reimann
sven.reimann(at)htw-dresden.de

Dozent/-in(nen)

Prof. Dr. agr. Sven Reimann
sven.reimann(at)htw-dresden.de

Lehrsprache(n)
ECTS-Credits

30.00 Credits

Workload

900 Stunden

Lehrveranstaltungen

4.00 SWS (4.00 SWS Übung)

Selbststudienzeit

840.00 Stunden

Prüfungsvorleistung(en)
Keine
Prüfungsleistung(en)

Alternative Prüfungsleistung - Semesterarbeit
Modulprüfung | Wichtung: 100%
in "Integrierte Pflanzenproduktion"

Lehrform

Betriebspraktikum mit begleitendem Seminar

Medienform

Gruppenarbeit, Planungstools, visuelle Präsentationstechniken, Exkursionen

Lehrinhalte/Gliederung
  • Einordnung der Intregrierten Pflanzenproduktion in die betriebsspezifischen Abläufe
  • Produktionstechnik: Anwendung von Planungs- und Analysemethoden zur Arbeitsorganisation, Anwendung von Software zur Verfahrensanalyse und -bewertung, Anwendung von Planungsdaten und Software zur Verfahrensplanung in der Pflanzenproduktion und im Pflanzenschutz,
  • Es sind 20 Wochen berufspraktische Tätigkeit in einem anerkannten landwirtschaftlichen Ausbildungsbetrieb oder in Unternehmen der vor- und nachgelagerten Bereiche der Landwirtschaft durchzuführen.
  • Die inhaltliche Ausrichtung orientiert sich nach den spezifischen Fragestellungen im Praktikumsbetrieb.
  • Betreute Präsentation und Diskussion über den Abreitsstand der Aufgabenstellung im Betrieb und zu den Arbeitsschritten bei der Bearbeitung des Themas
Qualifikationsziele

Die Studierenden lernen im Rahmen des Assistenzmanagemts betriebliche Entscheidungen und Entwicklungen im Unternehmen kennen. Sie sind an ihrer Vorbereitung und Umsetzung beteiligt . Sie erarbeiten eigenständig Konzepte oder Projekte im Rahmen einer Betriebsberatung und planen deren Umsetzung und Durchführung. Sie erwerben Kompetenzen und Fähigkeiten eines Betriebsleiters oder Geschäftsführeres. Diese Fähigkeiten sind für die spätere Leitungstätigkeit in größeren Unternehmen von grundlegender Bedeutung. 

Sozial- und Selbstkompetenzen
  • Entscheidungs- und Handlungsabläufe entwickeln
Besondere Zulassungsvoraussetzung
Keine Angabe
Empfohlene Voraussetzungen

keine

Fortsetzungsmöglichkeiten
Keine Angabe
Literatur

Wird im Rahmen der Aufgabenstellung bekanntgegeben.

Aktuelle Lehrressourcen
Keine
Hinweise

siehe Praktikumsordnung des Studienganges in der aktuell gültigen Version

Die Präsentation der Projekte erfolgt unter Teilnahme des Betriebes.