W131 – Change and Project Management

Module
Change and Project Management
Change- und Projektmanagement (BW7)
Module number
W131 [P 3.1]
Version: 1
Faculty
Business Administration
Level
Bachelor
Duration
1 Semester
Semester
Summer and Winter semester
Module supervisor

Prof. Dr.phil. et rer.nat.habil Rüdiger von der Weth
ruediger.von-der-weth(at)htw-dresden.de

Lecturer(s)

M.Sc. Frank Thiel
f_thiel(at)htw-dresden.de
Lecturer in: "Change- und Projektmanagement (BW7)"

Dr. phil. Kerstin Kathy Meyer-Ross
kerstin-kathy.meyer-ross(at)htw-dresden.de
Lecturer in: "Change- und Projektmanagement (BW7)"

Course language(s)
ECTS credits

2.00 credits

Workload

60 hours

Courses

2.00 SCH (2.00 SCH Seminar)

Self-study time

60.00 hours
60.00 hours Self-study - Change- und Projektmanagement (BW7)

Pre-examination(s)
None
Examination(s)

Alternative examination - Presentation
Examination time: 20 min | Weighting: 100%
in "Change- und Projektmanagement (BW7)"

Form of teaching
(interaktive) Vorlesungen,
Bearbeitung von Fallstudien/Fallbeispielen (inkl. der
Vorstellung studentischer Projektskizzen),
Übungen/Laborpraktika
Media type
No information
Instruction content/structure
  • Charakter von Projekten, Geschichte des Projektmanagements (PM), Projektarten
  • Projektablaufplanung, MS Project
  • Vor- und Nachteile der PM-Aufbauorganisationen
  • Anforderungen an einen Projektleiter, Störfaktoren im PM
  • Psychologische Aspekte, Denk- und Planungsfehler
  • Konflikte im PM
  • Grundlagen und Geschichte des Change Managements
  • Charakter der Veränderungen, Change Modelle
  • Veränderungsbedarf, -fähigkeit und -bereitschaft
  • Systemtheoretische Modellierung von Veränderungsprozessen
  • Strategien für den Umgang mit Veränderungen (Akzeptanz, Fokussierung, Multiplikation)
  • Strategien zur Schaffung eines veränderungsfreundlichen Klimas
Qualification objectives
  • Die Teilnehmer lernen die theoretischen Grundlagen des Projektmanagements und Change Managements kennen. Sie werden in die Lage versetzt, diese Kenntnisse in berufstypischen Situationen (Projekte, Veränderungsmaßnahmen) praktisch und nutzbringend einzusetzen und sammeln hierfür erste Erfahrungen.
  • Die Studierenden formulieren eigenständig wissenschaftliche Aufgabenstellungen.
  • Die Studierenden können sich selbst organisieren und zeigen Teamfähigkeit bei der Zusammenarbeit.
  • Die Studierenden können Arbeitsergebnisse strukturiert präsentieren, diskutieren und verteidigen sowie weiterentwickeln.
  • Die Studierenden können zur Konfliktlösung beitragen und konstruktiv mit Kritik umgehen.
Social and personal skills
Des Weiteren geht es um den Aufbau von Kompetenzen zur erfolgreichen (persönlichen) Bewältigung von Veränderungen.
Special admission requirements
No information
Recommended prerequisites

Module P1.1 und P2.1

Continuation options
No information
Literature
  • Heeg, F.-J.: Projektmanagement - Grundlagen der Planung und Steuerung von betrieblichen Problemlöseprozessen. 2. Auflage. Carl Hanser Verlag, München 1993.
  • Burghardt, M.: Einführung in Projektmanagement - Definition, Planung, Kontrolle, Abschluss. 2. überarb. u. erw. Auflage, Publicis MCD Verlag, Erlangen 2002.
  • Madauss, B. J..: Handbuch Projektmanagement. 3., überarb. u. erw. Auflage, C. E. Poeschel Verlag, Stuttgart 2000. Kliem,
  • Ralph L./Ludin, I. S.: Das Noah-Projekt - Bärenstarkes Projektmanagement, verlag moderne industrie. Landsberg/
  • Lech 1994. Doppler, K./Lauterburg, C.: Change Management, 11. erw. u. akt. Auflage. Campus Verlag. Frankfurt/New York, 2005.
  • Krüger, W. [Hrsg.]: Excellence in Change - Wege zur strategischen Erneuerung. 2. vollst. überarb. Auflage, Gabler. Wiesbaden 2002.
  • Peters, J. P./Watermann, R. H.: Auf der Suche nach Spitzenleistungen. Redline Wirtschaft, Frankfurt 2004.
  • Steinmann, H./Schreyögg, G.: Management, 5. Auflage, Gabler, Wiesbaden 2005.
Current teaching resources

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Notes
Einbau eines Gastvortrages, um die Relevanz und Anwendbarkeit der Projektmanagement- und Veränderungsthemen zu illustrieren Vertiefungsmodule Themengebundenes Projektstudium und Bachelorarbeit Anwendbarkeit auch für andere Studienrichtungen (Wirtschaftsingenieurwesen gegeben)