W821 – Organisational Leadership and Advanced Management Skills - W01

Module
Organisational Leadership and Advanced Management Skills - W01
Organisational Leadership and Advanced Management Skills - W01
Module number
W821 [IB-MA W01]
Version: 1
Faculty
Business Administration
Level
Master
Duration
1 Semester
Semester
Summer semester
Module supervisor
Lecturer(s)

Prof. Dr. rer. pol. Nicola Neuvians
nicola.neuvians(at)htw-dresden.de
Course language(s)

German - 50.00%
in "Organisational Leadership and Advanced Management Skills - W01"

English - 50.00%
in "Organisational Leadership and Advanced Management Skills - W01"
ECTS credits

5.00 credits

Workload

150 hours

Courses

4.00 SCH (4.00 SCH Seminar)
Self-study time

105.00 hours
105.00 hours Self-study - Organisational Leadership and Advanced Management Skills - W01
Pre-examination(s)
None
Examination(s)

Written examination
Examination time: 90 min | Weighting: 100%
in "Organisational Leadership and Advanced Management Skills - W01"
Form of teaching

Seminaristischer Unterricht, Gruppenarbeit, Fallstudiendiskussion, Literaturstudium im Selbststudium
Media type
No information
Instruction content/structure
  • Leadership vs. Management
  • Leadership theories
  • Principles of effective management and responsibilty
  • Managing objectives
  • Organizing & job design
  • Decision making & meetings
  • Supervising & performance appraisal
  • Developing people & personal working methods
  • Conflict management & mediation
  • Corporate Governance
  • Family Business Governance
Qualification objectives
  • Vertiefung der Kenntnisse in Führungsorganisation und Management
  • Kenntnis zentraler Konzepte der Führungsforschung
  • Kritische Betrachtung des Phänomens Führung
  • Kritische Selbstreflektion des eigenen Führungsverhaltens
  • Anwendung von Führungsinstrumenten 
Social and personal skills
Die Studierenden sind in der Lage, in Form von Fallstudien vorliegende komplexe Sachverhalte strukturiert darzustellen und unter Verwendung der theoretischen Konzepte des Moduls zu problematisieren.
Special admission requirements
No information
Recommended prerequisites

Grundkenntnisse in Organisation & Management
Continuation options
No information
Literature
  • Steinmann, Schreyögg, Koch (2013). Management. Grundlagen der Unternehmensführung. Konzepte – Funktionen – Fallstudien. 7. Auflage. Wiesbaden: Gabler.
  • Malik, F. (2006). Managing Performing Living: Effective Management for a New Era. Frankfurt/New York: Campus.
  • v. Werder, A. (2008). Führungsorganisation: Grundlagen der Corporate Governance, Spitzen – und Leitungsorganisation. 2. Auflage. Wiesbaden: Gabler.
Current teaching resources
  • HTW internes Lernmaterial
  • Power-Point Skript
  • Fallstudien
Notes

Veranstaltungssprachen Deutsch (50%), Englisch (50%).

Voraussetzung für die Teilnahme an der Klausur ist eine (unbenotete) Präsentation, die jeder Kursteilnehmer während des Semesters absolvieren muss.

Die schriftliche Prüfungsleistung kann wahlweise auf Deutsch oder Englisch abgelegt werden.
Link to course/learning resources in OPAL
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