Englisch
W633 – Technologie- und Innovationsmanagement
|
Modul
Technologie- und Innovationsmanagement
Technology and Innovation Management |
|
Modulnummer
W633
Version: 3 |
|
Fakultät
Wirtschaftswissenschaften
|
|
Niveau
Master
|
|
Dauer
1 Semester
|
|
Turnus
Wintersemester
|
|
Modulverantwortliche/-r
Prof. Dr. rer. pol. Swen Günther |
|
Dozent/-in(nen)
Prof. Dr. rer. pol. Swen Günther M.A. Claudia Kasper |
|
Lehrsprache(n)
Deutsch |
|
ECTS-Credits
5.00 Credits |
|
Workload
150 Stunden |
|
Lehrveranstaltungen
4.00 SWS (2.00 SWS Vorlesung | 2.00 SWS Übung) |
|
Selbststudienzeit
90.00 Stunden |
|
Prüfungsvorleistung(en)
Keine
|
|
Prüfungsleistung(en)
Alternative Prüfungsleistung - Belegarbeit |
|
Lehrform
Vorlesung mit eigenständigem Übungsteil, Fallstudienbearbeitung, Präsentationen |
|
Medienform
Tafelbild, computerunterstützte Präsentation |
|
Lehrinhalte/Gliederung
|
|
Qualifikationsziele
Wissen und Verstehen Die Absolventen haben gelernt, strategische und operative Informations-, Prozess- und Ressourcenalternativen systematisch zu evaluieren und Entscheidungen datenbasiert zu treffen. Die Absolventen besitzen die Fähigkeit, (internationale) Märkte und Trends zu analysieren und daraus Produktstrategien abzuleiten. Dies erfolgt unter Anwendung moderner Methoden, z.B. Big Data. Die Absolventen besitzen zentrale Kompetenzen im Bereich Management und Ingenieurwesen, um internationale Projekte zur Optimierung der Wertschöpfungsprozesse zu managen. Einsatz, Anwendung und Erzeugung von Wissen Die Absolvente haben einschlägige Tools und Methoden gelernt, um die Markteinführung neuer Produkte zu planen und zu steuern. Die Absolventen können im Studium erlangtes Wissen zielgerichtet und praxistauglich anwenden, um Zielkonflikte zu lösen. Dies umfasst das Arbeiten in Präsenz als auch im virtuellen Raum. Die Absolventen haben gelernt, eigenständig komplexe betriebliche Aufgabenstellungen in Teilaufgaben zu zerlegen und unternehmensbezogen zu lösen. Kommunikation und Kooperation Die Absolventen können sich selbst organisieren und zeigen eine ausgeprägte Team- und Führungsfähigkeit. Dies gilt sowohl für Situationen in der Realität als auch im virtuellen Umfeld (Online-Meeting, Soziale Medien). Die Absolventen können Anspruchsgruppen (Stakeholder) im Unternehmensumfeld erkennen und deren Ziele/ Anforderungen analysieren. Die Absolventen sind in der Lage, komplexe technisch-wirtschaftliche Zusammenänge zielgruppenspezifisch zu erläutern. Wissenschaftliches Selbstverständnis / Professionalität Die Absolventen haben interdisziplinäre Kompetenz erworben und ihre Bedeutung für das unternehmerische Handeln erkannt. Die Absolventen besitzen Fähigkeiten und Know-how, welche ein sicheres Auftreten gegenüber Kunden und Lieferanten unterstützen. |
|
Sozial- und Selbstkompetenzen
Keine Angabe
|
|
Besondere Zulassungsvoraussetzung
Keine Angabe
|
|
Empfohlene Voraussetzungen
Praktikum in einem Unternehmen Grundlagen im Bereich des strategischen Managements sowie Vorlesungen im Bereich des Prozessmanagements (Logistik- und Geschäftsprozessmanagement im Mittelstand) |
|
Fortsetzungsmöglichkeiten
Keine Angabe
|
|
Literatur
Behlau, L.: Forschungsmanagement - Ein praktischer Leitfaden, De Gruyter Oldenbourg 2017 Hauschildt, J./ Salomo, S.: Innovationsmanagement, 5. Aufl., Vahlen 2011 Herb, R./ Herb, T./ Kohnhauser, V.: TRIZ - Der systematische Weg zur Innovation, Mi-Wirtschaftsbuch 2000 Schewe, G./ Becker, S.: Innovationen für den Mittelstand, Ein prozessorientierter Leitfaden für KMU, Gabler 2009 Schuh, G./ Klappert, S.: Technologiemanagement, Handbuch Produktion und Management 2, Springer 2011 |
|
Aktuelle Lehrressourcen
OPAL Lernplattform |
|
Hinweise
Keine Angabe
|
|
Link zu Kurs/Lernressourcen im OPAL
|